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Calculadora de rescisão e férias

Resposta direta

Calcula verbas rescisórias e férias. Grátis, sem cadastro e revisado pelo nosso contador responsável.

Rescisão e férias

Parâmetros de 2026

O que você quer calcular?
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Estimativa com os parâmetros de 2026, revisados em 12/10/2026 por Wellisson Almeida da Silva, contador responsável. Para decidir, vale uma conversa com os seus números reais.

Como calculamos

A ferramenta usa: regras da CLT. Os parâmetros são revisados a cada mudança na legislação, e a data da última revisão aparece abaixo do resultado.

O resultado é uma estimativa. Para decidir, vale uma conversa com os seus números reais.

Perguntas que esta ferramenta ajuda a responder

Perguntas frequentes

Como calcular a rescisão de um funcionário?

Depende do tipo de desligamento. Na dispensa sem justa causa, entram saldo de salário, aviso prévio, férias com 1/3, 13º proporcional e multa de 40% do FGTS. O pagamento deve ser feito em até 10 dias.

Como calcular as férias de um funcionário?

O empregado tem 30 dias a cada 12 meses de trabalho, com o salário acrescido de 1/3, pago até dois dias antes do início.

Escrito por Wellisson Almeida da Silva

Revisado

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